特許經(jīng)營--聯(lián)合起來不一定好辦事
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更新日期:2020-06-03 08:17:00
來源:北京奕明律師事務(wù)所
商業(yè)特許經(jīng)營合同是維系特許經(jīng)營法律關(guān)系雙方的紐帶,是確定特許人與被特許人在合作期間的權(quán)利、義務(wù)、責任的基礎(chǔ)文件,是保障、維護、救濟雙方合法權(quán)益的根本依據(jù)。簽定特許經(jīng)營合同的重要性不容忽視;而在合同中對特許人的角色進行準確定位,其重要性更加不容忽視。實踐中,部分特許人在合同中作如下約定:A作為特許經(jīng)營資源的所有權(quán)人(使用權(quán)人),在合同中被分配承擔了特許經(jīng)營法律關(guān)系中的“主要特許人”角色,將其經(jīng)營資源授權(quán)于被特許人C使用;而B被命名為“第二特許人”,向C履行合同中約定的特許人應(yīng)當承擔的培訓(xùn)、督導(dǎo)、技術(shù)支持等義務(wù),許可、輔助被特許人C復(fù)制并使用其經(jīng)營模式。上述現(xiàn)象引起了我們的思考:在特許經(jīng)營法律關(guān)系中,A與B組成聯(lián)合體共同扮演特許人角色是否符合《商業(yè)特許經(jīng)營管理條例》(以下簡稱《條例》)的規(guī)定?即一個特許經(jīng)營法律關(guān)系中的“特許人”能否由兩個或兩個以上的民事主體組成(以下簡稱為“特許人聯(lián)合體”)?
為解決上述問題,必然需要明確《條例》對“特許人”角色的定位?!稐l例》第三條規(guī)定,特許人應(yīng)當擁有注冊商標、企業(yè)標志、專利、專有技術(shù)等經(jīng)營資源;第七條規(guī)定,特許人從事特許經(jīng)營活動應(yīng)當擁有成熟的經(jīng)營模式,并具備為被特許人持續(xù)提供經(jīng)營指導(dǎo)、技術(shù)支持和業(yè)務(wù)培訓(xùn)等服務(wù)的能力。根據(jù)上述規(guī)定,一般情況下,特許經(jīng)營法律關(guān)系中合格的特許人應(yīng)當具備以下條件: 1、擁有有效的經(jīng)營資源; 2、擁有成熟的經(jīng)營模式; 3、具備為被特許人持續(xù)提供經(jīng)營指導(dǎo)服務(wù)的能力; 4、具備為被特許人持續(xù)提供技術(shù)支持服務(wù)的能力; 5、具備為被特許人持續(xù)提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)服務(wù)的能力; 6、具備為被特許人持續(xù)提供其他相關(guān)服務(wù)的能力; 7、擁有2個直營店,并且經(jīng)營時間超過1年。 那么,在企業(yè)涉足商業(yè)特許經(jīng)營領(lǐng)域時,上述條件應(yīng)當由該企業(yè)同時具備;還是可以分裂開來,只要分別滿足部分條件的企業(yè)組合形成的聯(lián)合體共同具備即可呢?這也是解答“特許人聯(lián)合體”問題的根本實質(zhì)。
首先,特許經(jīng)營法律關(guān)系具有嚴格的身份屬性:特許人系經(jīng)過嚴格選拔方與被特許人簽約;為保證合同權(quán)利義務(wù)的全面履行及特許經(jīng)營體系的穩(wěn)步發(fā)展,往往會在合同中對被特許人的身份進行嚴格限制,禁止其與任何第三方進行各種形式的相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)營合作,禁止其將合同權(quán)益以任何形式轉(zhuǎn)予第三者,更賦予其嚴格的保密和不競爭義務(wù);同樣,準被特許人在甄選投資對象、作出投資決策前,也會對企業(yè)的條件及能力進行多方考察,而一個企業(yè)是否完全具備上述的七個條件,因為將對準被特許人的經(jīng)營和投資效益產(chǎn)生根本影響,成為準被特許人關(guān)注的焦點。當準被特許人認同該企業(yè)的經(jīng)營理念、履約實力,與企業(yè)簽訂特許經(jīng)營合同、成立特許經(jīng)營法律關(guān)系后,由前期考察的企業(yè)親自履行合同義務(wù)是延續(xù)被特許人實現(xiàn)預(yù)期權(quán)益的基礎(chǔ)條件。這是對于特許經(jīng)營法律關(guān)系強烈的身份屬性的最直接表現(xiàn),該屬性決定了企業(yè)作為被特許人在雙方民事法律關(guān)系中獨一無二、不可替代的地位,也同時意味著“特許人聯(lián)合體”可操作性的缺乏。 其次,法律法規(guī)雖未明確排斥特許人由多個主體共同同時構(gòu)成,但從法理層面分析,多個主體組成聯(lián)合體共同承擔特許人角色是對《條例》的變相規(guī)避,同時在現(xiàn)行法律無具體規(guī)定的前提下不利于被特許人合法權(quán)益的維護和救濟。 1、以本文開篇提及的合同為例,A僅擁有商標、專利等經(jīng)營資源,不具備《條例》規(guī)定的經(jīng)營指導(dǎo)、技術(shù)支持等能力;B無有效經(jīng)營資源,但在多年的實戰(zhàn)探索中積累了豐富的業(yè)務(wù)經(jīng)驗、形成了成熟的經(jīng)營模式。顯然,A和B各自都不具備合格的特許人應(yīng)當具備的條件,它們的組合目的僅著眼于取得合法經(jīng)營的表面要件。如果其得到允許,那么,類似于此的以合法形式掩蓋資質(zhì)不足實質(zhì)的情形將層出不窮:僅擁有經(jīng)營資源與僅擁有直營店鋪及僅從事咨詢、培訓(xùn)的企業(yè)聯(lián)合作為特許人;僅擁有經(jīng)營模式且2007年5月1日后方欲從事特許經(jīng)營的企業(yè),與2007年5月1日前即已從事特許經(jīng)營活動的企業(yè)聯(lián)合,以規(guī)避《條例》“兩店一年”的規(guī)定……這將導(dǎo)致《條例》對特許人主體設(shè)定的條件及處罰措施均形同虛設(shè),嚴重損害《條例》作為行業(yè)規(guī)范法律依據(jù)的嚴肅性和權(quán)威性。 2、在法律制度尚未具體規(guī)定“特許人聯(lián)合體”的構(gòu)成要件及責任承擔方式時,允許“特許人聯(lián)合體”出現(xiàn),將大大增加被特許人的加盟風險。 在我國的現(xiàn)行法律體制中,對于由多個主體組聯(lián)合體從事民事法律行為的,均作出明確規(guī)定。如《中華人民共和國招標投標法》第31條規(guī)定,兩個以上法人或者其他組織可以組成一個聯(lián)合體,以一個投標人的身份共同投標。同時嚴格要求聯(lián)合體各方均應(yīng)當具備承擔招標項目的相應(yīng)能力;國家有關(guān)規(guī)定或者招標文件對投標人資格條件有規(guī)定的,聯(lián)合體各方均應(yīng)當具備規(guī)定的相應(yīng)資格條件;由同一專業(yè)的單位組成的聯(lián)合體,按照資質(zhì)等級較低的單位確定資質(zhì)等級;聯(lián)合體各方應(yīng)當簽訂共同投標協(xié)議,明確約定各方擬承擔的工作和責任,并將共同投標協(xié)議連同投標文件一并提交招標人。聯(lián)合體中標的,聯(lián)合體各方應(yīng)當共同與招標人簽訂合同,就中標項目向招標人承擔連帶責任。嚴格規(guī)定的現(xiàn)實意義,主要在于保障中標項目質(zhì)量,維護合同相對方的合法權(quán)益。 同樣,在特許經(jīng)營法律關(guān)系中,特許人若以聯(lián)合體的組織形式出現(xiàn),應(yīng)當以法律規(guī)定的完善為前提。對聯(lián)合體的組織結(jié)構(gòu)、組成程序、聯(lián)合體性質(zhì)、成員資質(zhì)、權(quán)利分配、義務(wù)承擔、責任追究及承擔方式等問題均亟待明確。在此之前,當被特許人與兩個或兩個以上的主體簽訂特許經(jīng)營合同后,特許人義務(wù)履行主體、責任主體的模糊,將為被特許人合同目的的實現(xiàn)設(shè)置重重障礙;爭議出現(xiàn)時,被特許人的民事訴訟、行政投訴舉報、刑事報案之路也將充滿泥濘。
從現(xiàn)行法律規(guī)定來看,法并無明文禁止由多個企業(yè)組成聯(lián)合體共同承擔特許經(jīng)營法律關(guān)系中特許人的角色。那么,“法未禁止即可為”的理論在這里是否適用呢?筆者認為,答案是否定的,企業(yè)從事特許經(jīng)營、作為特許人的,其自身應(yīng)當完全具備《條例》規(guī)定的條件。
綜上所述,在現(xiàn)行法律未作具體明確規(guī)定之前,行業(yè)主管部門駁回“特許人聯(lián)合體”的備案申請、被特許人對“特許人聯(lián)合體”的要約說不,特許人嚴以自律、努力完善自身條件,對促進商業(yè)特許經(jīng)營行業(yè)規(guī)范穩(wěn)定發(fā)展大有裨益。當然,特許人企業(yè)自身符合《條例》規(guī)定,僅為特許經(jīng)營體系維護便利,與被特許人協(xié)商委托第三方代為履行特許人義務(wù)的,并不與法理及法律規(guī)定相悖,但特許人企業(yè)在申請?zhí)卦S經(jīng)營備案或向被特許人履行信息披露義務(wù)、與被特許人簽訂特許經(jīng)營合同過程中,均應(yīng)當對其具備《條例》規(guī)定條件承擔嚴格的舉證責任。